今年初めに元Openaiの最高技術責任者であるMira Muratiによって設立された謎めいた人工知能のスタートアップであるThinking Machines Lab（TML）は、トップ層の技術的才能を引き付けるために非常に高い補償を提供することにより、重要な波を立ててきました。 H-1Bビザ申請から派生したBusiness Insiderが取得した連邦データは、早期採用に支払われているかなりの給与が明らかになっています。
データによると、TMLは、技術スタッフの2人のメンバーに、それぞれ450,000ドルの年salを支払っていると伝えられています。同社の別の技術専門家は、年間500,000ドルのさらに高い報酬を受け取っています。さらに、「共同設立者/機械学習スペシャリスト」として特定された4番目のスタッフも、年間450,000ドルの給与を引き出しています。競争力のある給与へのこのコミットメントは、製品の発売前に主要なAIの専門知識を確保するためのTMLの積極的な戦略を強調しています。
H-1Bビザでの非US居住者の雇用のための強制的な連邦提出から収集された情報は、企業がそのような数字をめったに開示することはめったにないため、非常に競争の激しいAI雇用市場内の補償環境をまれに垣間見ることができます。これらの金額は基本給のみを表しており、サインオンボーナスやエクイティアワードなど、スタートアップ補償パッケージに共通する他の有利なコンポーネントは含まれていないことに注意することが重要です。
これらの4人の技術採用に対するTMLの平均給与462,500ドルは、より確立された大規模な言語モデルの競合他社が提供するものよりも著しく高くなっています。コンテキストのために、Muratiが以前6年半勤務し、ChatGptの開発に貢献したOpenaiは、同様の提出書類にリストされている29人の技術スタッフに平均292,115ドルを支払います。 Openaiの最高額の技術的なポジションは530,000ドルで、最低200,000ドルです。同様に、人類は14人の技術雇用を補償し、平均387,500ドルで、30万ドルから690,000ドルの範囲です。
これらの補償金は、今年初めにムラティのシード資金調達の成功を遂行し、伝えられるところによると100億ドルの驚異的な評価で20億ドルを確保したと伝えられています。 Openai CEOのSam Altmanが述べているように、AIの才能に対する激しい競争は、AIの専門家を1億ドルに署名するためのAIの専門家を密猟しようとした報告された試みを含む最近の業界開発によってさらに強調されています。 TMLはまた、Openaiの元最高調査責任者であるBob McGrewなどの顕著な数字をもたらし、大幅な雇用を採用しています。研究者アレックラドフォード。 ChatGptの作成の共同リーダーであるJohn Schulman。ジョナサン・ラックマン、以前はオープンライの特別プロジェクトの責任者。 ChatGptの共同作成者であるBarret Zoph。そして、ChatGptの音声モードでMuratiと密接に協力したAlexander Kirillov。同社のウェブサイトは、現在、新しいアプリケーションの受け入れを一時停止していることを示しています。
Source: 思考マシンラボは、AIの才能に最高の給与を支払います
